Con más de siete años de experiencia asesorando a empresas nacionales y multinacionales en diversos sectores económicos. Adriana es asociada especializada en Derecho Laboral y Relaciones Laborales.
Su práctica se enfoca en consultoría laboral estratégica, relaciones laborales, cumplimiento normativo y mitigación de riesgos. Ha participado en más de 50 procesos de due diligence laboral en operaciones de fusiones y adquisiciones (M&A), así como en proyectos de integración y reorganización corporativa.
Asimismo, ha asesorado procesos de reestructuración laboral de gran escala, incluyendo terminaciones colectivas de personal derivadas del cierre y reorganización de operaciones. Cuenta también con amplia experiencia en la implementación de estrategias de cumplimiento relacionadas con la reforma en materia de subcontratación, la adecuación de estructuras corporativas y laborales, y la obtención de más de 50 registros REPSE para empresas nacionales y multinacionales.
